Телефон: +7 (96789)99199 Email: info@booster86.ru
Охрана труда С 1 сентября 2022 года произошли изменения в охране труда. Связано это с утратой силы Постановления Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 № 1/29 и введением в действие новых Правил обучения по охране труда, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464 (далее – Правила обучения).
Характеризуя нововведения, можно выделить несколько групп требований, которых коснулись изменения:
1. Инструктажи по охране труда.
2. Стажировка на рабочем месте.
3. Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
4. Обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты (СИЗ).
5. Обучение по охране труда у работодателя, в том числе безопасным методам и приемам выполнения работ, или в организации, у индивидуального предпринимателя, оказывающих услуги по проведению обучения по охране труда.
В пункте 46 постановления Правительства РФ от 24.12.2021 г. N 2464 указано, что в зависимости от категории работников, обучение по охране труда проводится по следующим программам:
А. Программа обучения по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (обучение проводится 1 раз в три года)
Б. Программа обучения безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков (обучение проводится 1 раз в три года).
В. Программа обучение безопасным методам и приемам выполнения работ повышенной опасности, к которым предъявляются дополнительные требования в соответствии с нормативными правовыми актами, содержащими государственные нормативные требования охраны труда (обучение проводится 1 раз год).
Использование (применение) средств индивидуальной защиты
Подготовка преподавателей, обучающих приемам оказания первой помощи пострадавшим (Постановление Правительства №2464 от 24.12.21г.)
Перечень работников, подлежащих обучению по каждой из этих программ:
Программа А. Работодатель (руководитель организации), заместители руководителя организации, на которых приказом работодателя возложены обязанности по охране труда, руководители филиалов и их заместители, на которых приказом работодателя возложены обязанности по охране труда.
Программа Б. Руководители структурных подразделений организации и их заместители, руководители структурных подразделений филиала и их заместители; работники организации, отнесенные к категории специалисты, — по программе обучения требованиям охраны труда А; работники рабочих профессий
Программа А и Б. Специалисты по охране труда, члены комитетов (комиссий) по охране труда, уполномоченные (доверенные) лица по охране труда профессиональных союзов и иных уполномоченных работниками представительных органов организаций.
Программа А + дополнительная программа. Члены комиссий по проверке знания требований охраны труда, лица, проводящие инструктажи по охране труда и обучение требованиям охраны труда – по программе Б, а также по программам, обязательным для работников, в отношении которых проводится проверка знания требований охраны труда и (или) инструктаж по охране труда, и (или) обучение требованиям охраны труда.
Программа В. Сотрудники, выполняющие работы повышенной опасности к которым предъявляются дополнительные требования в соответствии с нормативными правовыми актами.
Для проведения проверки знаний требований охраны труда работников создается комиссия по проверке знаний требований охраны труда в составе не менее трех человек, прошедших обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в установленном порядке.
СИЗ - С 01.09.2022 г. для работников ввели новый вид обучения использованию и применению средств индивидуальной защиты (далее – СИЗ) согласно п.4 Порядка обучения № 2464. Обязанность работодателя обучать использованию и применению СИЗ закрепили в статье 214 ТК. В публикации поможем разобраться, кого из работников направить на обучение, а кому достаточно провести инструктаж.
Кого обязательно нужно обучать применению СИЗ?
Обучение применению и использованию средств индивидуальной защиты (СИЗ) требуется сотрудникам, которые их используют при выполнении работ. Существуют два формата проведения:
при выполнении работ:
- если применение СИЗ требует практических навыков, проводят обучение;
-если СИЗ не требуют практических навыков, работодатель знакомит со способами проверки их работоспособности и исправности на инструктаже по охране труда на рабочем месте.
Перечня СИЗ, по которым нужно проводить обучение, нет. Проанализируйте, есть ли в организации СИЗ, которые требуют практики. Если да, то далее определите должности и профессии работников, которые эти СИЗ применяют.
УЧЕБНЫЙ ЦЕНТР «БУСТЕР» предлагает всем желающим пройти курс обучения.
Характеризуя нововведения, можно выделить несколько групп требований, которых коснулись изменения:
1. Инструктажи по охране труда.
2. Стажировка на рабочем месте.
3. Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
4. Обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты (СИЗ).
5. Обучение по охране труда у работодателя, в том числе безопасным методам и приемам выполнения работ, или в организации, у индивидуального предпринимателя, оказывающих услуги по проведению обучения по охране труда.
В пункте 46 постановления Правительства РФ от 24.12.2021 г. N 2464 указано, что в зависимости от категории работников, обучение по охране труда проводится по следующим программам:
А. Программа обучения по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (обучение проводится 1 раз в три года)
Б. Программа обучения безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков (обучение проводится 1 раз в три года).
В. Программа обучение безопасным методам и приемам выполнения работ повышенной опасности, к которым предъявляются дополнительные требования в соответствии с нормативными правовыми актами, содержащими государственные нормативные требования охраны труда (обучение проводится 1 раз год).
Использование (применение) средств индивидуальной защиты
Подготовка преподавателей, обучающих приемам оказания первой помощи пострадавшим (Постановление Правительства №2464 от 24.12.21г.)
Перечень работников, подлежащих обучению по каждой из этих программ:
Программа А. Работодатель (руководитель организации), заместители руководителя организации, на которых приказом работодателя возложены обязанности по охране труда, руководители филиалов и их заместители, на которых приказом работодателя возложены обязанности по охране труда.
Программа Б. Руководители структурных подразделений организации и их заместители, руководители структурных подразделений филиала и их заместители; работники организации, отнесенные к категории специалисты, — по программе обучения требованиям охраны труда А; работники рабочих профессий
Программа А и Б. Специалисты по охране труда, члены комитетов (комиссий) по охране труда, уполномоченные (доверенные) лица по охране труда профессиональных союзов и иных уполномоченных работниками представительных органов организаций.
Программа А + дополнительная программа. Члены комиссий по проверке знания требований охраны труда, лица, проводящие инструктажи по охране труда и обучение требованиям охраны труда – по программе Б, а также по программам, обязательным для работников, в отношении которых проводится проверка знания требований охраны труда и (или) инструктаж по охране труда, и (или) обучение требованиям охраны труда.
Программа В. Сотрудники, выполняющие работы повышенной опасности к которым предъявляются дополнительные требования в соответствии с нормативными правовыми актами.
Для проведения проверки знаний требований охраны труда работников создается комиссия по проверке знаний требований охраны труда в составе не менее трех человек, прошедших обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в установленном порядке.
СИЗ - С 01.09.2022 г. для работников ввели новый вид обучения использованию и применению средств индивидуальной защиты (далее – СИЗ) согласно п.4 Порядка обучения № 2464. Обязанность работодателя обучать использованию и применению СИЗ закрепили в статье 214 ТК. В публикации поможем разобраться, кого из работников направить на обучение, а кому достаточно провести инструктаж.
Кого обязательно нужно обучать применению СИЗ?
Обучение применению и использованию средств индивидуальной защиты (СИЗ) требуется сотрудникам, которые их используют при выполнении работ. Существуют два формата проведения:
при выполнении работ:
- если применение СИЗ требует практических навыков, проводят обучение;
-если СИЗ не требуют практических навыков, работодатель знакомит со способами проверки их работоспособности и исправности на инструктаже по охране труда на рабочем месте.
Перечня СИЗ, по которым нужно проводить обучение, нет. Проанализируйте, есть ли в организации СИЗ, которые требуют практики. Если да, то далее определите должности и профессии работников, которые эти СИЗ применяют.
УЧЕБНЫЙ ЦЕНТР «БУСТЕР» предлагает всем желающим пройти курс обучения.
Курсы целевого назначения
Охрана труда по безопасности работ на высоте
Работа на высоте всегда рискованна, и для того чтобы свести риск к минимуму, нужно соблюдать меры безопасности и требования охраны труда при работе на высоте. Ключевые правила установлены в приказе Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 28 марта 2014 г. № 155-н «Об утверждении Правил по охране труда при работе на высоте», сменившем устаревшие «ПОТ Р М-012-2000. Межотраслевые правила по охране труда при работе на высоте». Каждый работник, который трудится в таких условиях, равно как и его работодатель, должны знать эти требования наизусть.
Программа данного курса включает:
Система канатного доступа
Охрана труда работников при перемещении по конструкциям и высотным объектам
Жесткие и гибкие анкерные линии
Охрана труда к применению лестниц, площадок, трапов
Охрана труда при применении когтей и лазов монтерских
Охрана труда к оборудованию, механизмам, ручному инструменту, применяемым при работе на высоте
Охрана труда при работах на высоте с применением грузоподъемных механизмов и устройств, средств малой механизации
Охрана труда при монтаже и демонтаже на высоте стальных и сборных несущих конструкций
Охрана труда при установке и монтаже на высоте деревянных конструкций
Охрана труда при выполнении кровельных и других работ на крышах зданий
Охрана труда при выполнении работ на дымовых трубах
Охрана труда при производстве бетонных работ
Охрана труда при выполнении каменных работ
Охрана труда при производстве стекольных работ и при очистке остекления зданий
Охрана труда при отделочных работах на высоте
Охрана труда при работе на антенно-мачтовых сооружениях
Охрана труда при работе над водой
Охрана труда при работе на высоте в ограниченном пространстве
Программа данного курса включает:
Система канатного доступа
Охрана труда работников при перемещении по конструкциям и высотным объектам
Жесткие и гибкие анкерные линии
Охрана труда к применению лестниц, площадок, трапов
Охрана труда при применении когтей и лазов монтерских
Охрана труда к оборудованию, механизмам, ручному инструменту, применяемым при работе на высоте
Охрана труда при работах на высоте с применением грузоподъемных механизмов и устройств, средств малой механизации
Охрана труда при монтаже и демонтаже на высоте стальных и сборных несущих конструкций
Охрана труда при установке и монтаже на высоте деревянных конструкций
Охрана труда при выполнении кровельных и других работ на крышах зданий
Охрана труда при выполнении работ на дымовых трубах
Охрана труда при производстве бетонных работ
Охрана труда при выполнении каменных работ
Охрана труда при производстве стекольных работ и при очистке остекления зданий
Охрана труда при отделочных работах на высоте
Охрана труда при работе на антенно-мачтовых сооружениях
Охрана труда при работе над водой
Охрана труда при работе на высоте в ограниченном пространстве
Охрана труда и проверка знаний работников организаций
Статья 225 Трудового Кодекса Российской Федерации:
Все работники, в том числе руководители организаций, а также работодатели - индивидуальные предприниматели, обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда в порядке (Приложение к постановлению Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 г. № 1/29), установленном уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
Для всех поступающих на работу лиц, а также для работников, переводимых на другую работу, работодатель или уполномоченное им лицо обязаны проводить инструктаж по охране труда, организовывать обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказания первой помощи пострадавшим.
Работодатель обеспечивает обучение лиц, поступающих на работу с вредными и (или) опасными условиями труда, безопасным методам и приемам выполнения работ со стажировкой на рабочем месте и сдачей экзаменов и проведение их периодического обучения по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в период работы.
Государство содействует организации обучения по охране труда в организациях, осуществляющих образовательную деятельность.
Государство обеспечивает подготовку специалистов в области охраны труда.
Руководители и специалисты организаций проходят очередную проверку знаний охраны труда не реже одного раза в три года.
Программа данного курса включает:
получение слушателями необходимых знаний по охране труда для их практической деятельности в сфере охраны труда. В результате прохождения обучения по охране труда слушатели приобретают знания об основах охраны труда, основах управления охраной труда в организации, по специальным вопросам обеспечения требований охраны труда и безопасности производственной деятельности, о социальной защите пострадавших от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
Обучающемуся, успешно прошедшему итоговую аттестацию, выдается удостоверение установленного образца.
Трудовая деятельность человека
Основные принципы обеспечения безопасности труда
Основные принципы обеспечения охраны труда
Основные положения трудового права
Правовые основы охраны труда
Государственное регулирование в сфере охраны труда
Государственные нормативные требования по охране труда
Обязанности и ответственность работников по соблюдению требований охраны труда и трудового распорядка
Обязанности и ответственность должностных лиц по соблюдению требований законодательства о труде и об охране труда
Основы управления охраной труда в организации
Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий труда и охраны труда
Управление внутренней мотивацией работников на безопасный труд и соблюдение требований охраны труда
Система стандартов безопасности труда. Система управления охраной труда
Социальное партнёрство работодателя и работников в сфере охраны труда. Организация общественного контроля
Специальная оценка условий труда
Разработка инструкций по охране труда
Организация обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций
Предоставление компенсаций за условия труда, обеспечение работников средствами индивидуальной защиты
Основы предупреждения профессиональной заболеваемости
Документация и отчётность по охране труда
Сертификация работ по охране труда в организациях
Специальные вопросы обеспечения требований охраны труда и безопасности производственной деятельности
Основы предупреждения производственного травматизма
Техническое обеспечение безопасности зданий и сооружений, оборудования и инструмента, технологических процессов
Коллективные средства защиты, вентиляция, освещение, защита от шума и вибрации
Опасные производственные объекты и обеспечение промышленной безопасности
Организация безопасного производства работ с повышенной опасностью
Обеспечение электробезопасности
Обеспечение пожарной безопасности
Обеспечение безопасности работников в аварийных ситуациях
Социальная защита пострадавших на производстве
Общие правовые принципы возмещения причинённого вреда
Обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
Порядок расследования и учёта несчастных случаев на производстве
Порядок расследования и учёта профессиональных заболеваний
Оказание первой помощи пострадавшим на производстве
Все работники, в том числе руководители организаций, а также работодатели - индивидуальные предприниматели, обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда в порядке (Приложение к постановлению Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 г. № 1/29), установленном уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
Для всех поступающих на работу лиц, а также для работников, переводимых на другую работу, работодатель или уполномоченное им лицо обязаны проводить инструктаж по охране труда, организовывать обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказания первой помощи пострадавшим.
Работодатель обеспечивает обучение лиц, поступающих на работу с вредными и (или) опасными условиями труда, безопасным методам и приемам выполнения работ со стажировкой на рабочем месте и сдачей экзаменов и проведение их периодического обучения по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в период работы.
Государство содействует организации обучения по охране труда в организациях, осуществляющих образовательную деятельность.
Государство обеспечивает подготовку специалистов в области охраны труда.
Руководители и специалисты организаций проходят очередную проверку знаний охраны труда не реже одного раза в три года.
Программа данного курса включает:
получение слушателями необходимых знаний по охране труда для их практической деятельности в сфере охраны труда. В результате прохождения обучения по охране труда слушатели приобретают знания об основах охраны труда, основах управления охраной труда в организации, по специальным вопросам обеспечения требований охраны труда и безопасности производственной деятельности, о социальной защите пострадавших от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
Обучающемуся, успешно прошедшему итоговую аттестацию, выдается удостоверение установленного образца.
Трудовая деятельность человека
Основные принципы обеспечения безопасности труда
Основные принципы обеспечения охраны труда
Основные положения трудового права
Правовые основы охраны труда
Государственное регулирование в сфере охраны труда
Государственные нормативные требования по охране труда
Обязанности и ответственность работников по соблюдению требований охраны труда и трудового распорядка
Обязанности и ответственность должностных лиц по соблюдению требований законодательства о труде и об охране труда
Основы управления охраной труда в организации
Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий труда и охраны труда
Управление внутренней мотивацией работников на безопасный труд и соблюдение требований охраны труда
Система стандартов безопасности труда. Система управления охраной труда
Социальное партнёрство работодателя и работников в сфере охраны труда. Организация общественного контроля
Специальная оценка условий труда
Разработка инструкций по охране труда
Организация обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций
Предоставление компенсаций за условия труда, обеспечение работников средствами индивидуальной защиты
Основы предупреждения профессиональной заболеваемости
Документация и отчётность по охране труда
Сертификация работ по охране труда в организациях
Специальные вопросы обеспечения требований охраны труда и безопасности производственной деятельности
Основы предупреждения производственного травматизма
Техническое обеспечение безопасности зданий и сооружений, оборудования и инструмента, технологических процессов
Коллективные средства защиты, вентиляция, освещение, защита от шума и вибрации
Опасные производственные объекты и обеспечение промышленной безопасности
Организация безопасного производства работ с повышенной опасностью
Обеспечение электробезопасности
Обеспечение пожарной безопасности
Обеспечение безопасности работников в аварийных ситуациях
Социальная защита пострадавших на производстве
Общие правовые принципы возмещения причинённого вреда
Обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
Порядок расследования и учёта несчастных случаев на производстве
Порядок расследования и учёта профессиональных заболеваний
Оказание первой помощи пострадавшим на производстве
Документы для поступления
| Название | Файл |
|---|---|
|
Заявка для юридических лиц (ПДП)
|
Загрузить |
|
Заявка для юридических лиц общая
|
Загрузить |
|
Заявка для юридических лиц (ПТМ)
|
Загрузить |
|
Заявка для физических лиц
|
Загрузить |
|
Договор с физическими лицами
|
Загрузить |
|
Договор с юридическими лицами
|
Загрузить |